Your Image
การประชุมประจำเดือนของพนักงานเจ้าหน้าที่้เทศบาลตำบลศรีโพธิ์เงิน ในเดือน ธันวาคม พ.ศ. 2567 (6 ธ.ค. 2567)
ภาพข่าว

เมื่อวัน ศุกร์ ที่ 6 ธันวาคม พ.ศ. 2567 เวลา 09.00 น. เป็นต้นไป  ณ สนง.เทศบาลตำบลสรีโพธิ์เงิน อ.ป่าแดด จ.เชียงราย  ได้มีการประชุมประจำเดือนของพนักงานเจ้าหหน้าที่ของหน่วยงาน โดยได้ดำเนินการประจำเกือบทุกเดือน  ในการประชุมครั้งนี้มีนายจรัญ  ยามี นายกเทศมนตรีตำบลศรีโพธิ์เงิน  เป็นประธานการประชุม มีว่าที่ร.ต.ทรงพล  มุ่งการปลัดเทศบาลฯ เข้าประชุมด้วย  ได้มีวาระพิเศษในการให้ความรู้เรื่องจริยธรรมกับการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ทุกระดับ ตั้งแต่ระดับบริหาร อำนวยการ เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติทุกระดับ  โดยให้ถอืเป็นสิ่งที่ต้องคำนึงถึงในขณะปฏิบัติหน้าที่ ทั้งนี้ เพื่อให้เกิดความคุ้มค่า มีผลสัมฤทธิ์ ไม่ปรากฏการกระทำที่ส่อหรือเอื้อให้เกิดการทุจริตในทุกส่วนงาน รวมทั้งหากมีปรากฏก็จะมาตรการที่เด็ดขาดและรุนแรง เพราะถือเป้นวาระหลักของหน่วยงานที่จะต้องไม่มีภาพการปฏิบัติหน้าที่ที่แอบแฝงผลประโยชน์ต่างๆ  โดยสุดท้ายมุ่งผลต่อประโยชน์ของชุมชนที่จะได้รับ มีการใช้จ่ายที่คุ้มค่าที่สุด เนื่องจากหน่วยงานเป้นองค์กรขนาดเล็กงบประมาณน้อยจึงต้องบริหารให้เกิดความคุ้มค่ามากที่สุด ทั้งนี้ในการประชุม มีหัวข้อหลัก ดังนี้

1.การยึดถือและปฏิบัติตาม ประกาศ ก.ถ. เรื่อง ประมวลจริยธรรมของพนักงานส่วนท้องถิ่น

2.การยึดถือและปฏิบัติตามแนวทางปฏิบัติและประพฤติตนทางจริยธรรม พฤติกรรมที่ควรทำและไม่ควรทำ (Do s And Donts)

3. การยึดถือและปฏิบัติตามนโยบายการไม่รับของขวัญและของกำนัลจากการปฏิบัติหน้าที่(NO GIFT POLICY)

    โดยแนวทางทั้งสามข้างต้นหน่วยงานเป็นการแจ้งประกาศเพื่อการปฏิบัติในปีงบประมาณ พ.ศ 2568   และได้เน้นย้ำในการประชุมต่างๆหลายวาระด้วยกัน เนื่องจากในปัจจุบันมีการตรวจสอบของภาคส่วนต่างๆ ทั้งรัฐและภาคประชาชนในพื้นที่จึงต้องปฏิบัติหน้าที่ด้วยการพึงระมัดระวังในเรื่องจริยธรรมที่ควรทำ และงดเว้นการปฏิบัติที่ไม่ถูกไม่ต้อง มีทัศนคติที่ดีในการปฏิบัติการ ไม่รับ ไม่ให้ สิ่งของเพื่อเอื้อในการปฏิบัติงาน เพื่อมุ่งสู่องค์กรที่มีวัฒนธรรมที่ดีมีจริยธรรมที่ถูกต้อง มีความเจริญในภาพรวม  

    นอกจากในการประชุมเรื่องข้างต้นแล้ว ประธานการประชุมฯ ยังได้แจ้งการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการปฏิบัติงานของหน่วยงานในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 ด้วย ที่ยังต้อง  ปรับปรุง  โดยได้เน้นย้ำว่าต้องทำให้ดีขึ้นอย่างต่อเนื่องเพราะผลการประเมินจะบ่งชี้การทำงานในหลายมิติ ตนซึ่งเป็นผู้บริหารก็จะร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการขับเคลื่อนเรื่องดังกล่าวนี้อีกแรง นายจรัญ  ยามี กล่าว 

ผู้ประกาศ : admin || อ่าน : 17


:: กิจกรรมเด่น ::
ข่าวกิจกรรม